제 1조 [개인정보 처리목적]
회사는 아래의 목적을 위하여 정보주체의 개인정보를 처리할 수 있습니다. 처리하고 있는 개인정보는 아래의 목적 이외의 용도로는 이용되지 아니하며 이용 목적이 변경되는 때에는 『개인정보 보호법』 제18조에 따라 별도의 동의를 받는 등 필요한 조치를 이행할 예정입니다.
- 이용자의 개인정보 : 이용자의 비즈니스 협의 관련 문의·제안 사항 확인 및 처리
- 입사지원자의 개인정보 : 입사지원자의 채용절차 진행 및 회사의 인재풀 관리
제 2조 [처리하는 개인정보 항목 및 그 보유기간]
회사는 홈페이지 운영을 위하여
필요 최소한의 범위에서 아래의 개인정보 항목을 『개인정보 보호법』 제15조 제1항 제1호 및 제22조 제1항 제7호에 따라 정보주체의 동의를 받은 보유 및 이용기간 내에서 처리 및 보유하고 있습니다.
- 개인정보의 수집/이용 목적 및 항목, 보유 및 이용기간 (이용자)
- 수집 목적 : 이용자의 비즈니스 협의 관련 문의·제안 사항 확인 및 처리
- 수집 항목 : 이용자의 문의·제안 사항의 내용에 포함되어 있는 정보주체의 성명, 연락처(전화번호, 휴대폰 번호, 이메일 주소 포함), 소속회사
- 보유 및 이용기간 : 이용자의 문의·제안 사항 처리 완료시까지
- 개인정보의 수집/이용 목적 및 항목, 보유 및 이용기간 (입사지원자)
- 수집 목적 : 입사지원자의 채용절차 진행 및 회사의 인재풀 관리
- 수집 항목 : 입사지원자의 성명, 연락처(전화번호, 휴대폰 번호, 이메일 주소, 주소 포함), 이력서 및 자기소개서에 기재된 내용(성별, 병역사항, 학력, 어학점수, 수상이력, 자격증 포함), 경력기술서에 기재된 내용(단, 경력직 입사지원자에 한함, 포트폴리오, 입사지원 당시의 재직 회사 및 경력, 이전 회사의 연봉 포함)
- 보유 및 이용기간 : 해당 채용절차 종료 후부터3년
회사는 다음의 개인정보 항목을 법령에 따른 개인정보 보유 및 이용기간 내에서 정보주체의 동의 없이 처리 및 보유하고 있습니다.
- 근로기준법
- 관련법령 : 근로기준법 제42조 및 동 시행령 제22조
- 보유 정보 : 근로계약에 관한 중요한 서류
- 보유 및 이용기간 : 3년
- 통신비밀보호법
- 관련법령 : 통신비밀보호법 제15조의2 제2항 및 동 시행령 제41조 제2항
- 보유 정보 : 통신사실확인자료(로그기록, IP)에 대한 수사기관 요청시 제공
- 보유 및 이용기간 : 3개월
제 3조 [개인정보의 제3자 제공]
회사는 정보주체로부터 제공받은 개인정보를 제3자에 제공하지 않습니다.
제4조 [개인정보 처리업무의 위탁]
회사는 원활한 개인정보 처리업무를 위하여 다음과 같이 개인정보 처리업무를 위탁하고 있습니다.
- 위탁받는 자(수탁자) : 하나로 의료재단
- 위탁업무 : 입사지원자 중 채용 확정자의 건강검진
- 회사는 위탁계약 체결 시 개인정보 보호법 제26조에 따라 위탁업무 수행목적 외 개인정보 처리금지, 기술적・관리적 보호조치, 재위탁 제한, 수탁자에 대한 관리・감독, 손해배상 등 책임에 관한 사항을 계약서 등 문서에 명시하고, 수탁자가 개인정보를 안전하게 처리하는지를 감독하고 있습니다.
- 개인정보 보호법 제26조 제6항에 따라 수탁자가 회사의 개인정보 처리업무를 재위탁하는 경우 회사의 동의를 받도록 하고 있습니다.
- 위탁업무의 내용이나 수탁자, 재수탁자가 변경될 경우에는 지체없이 본 개인정보 처리방침을 통하여 공개하도록 하겠습니다.
제 5조 [정보주체와 법정대리인의 권리·의무 및 행사방법]
- 정보주체는 회사에 대하여 언제든지 개인정보 열람·정정·삭제·처리정지 및 철회 요구 등의 권리를 행사(이하 “권리 행사”라 함)할 수 있습니다.
- 제1항에 따른 권리 행사는 회사에 대하여 개인정보 보호법 시행령 제41조 제1항에 따라 서면, 전자우편, 모사전송(FAX) 등을 통하여 하실 수 있으며, 회사는 이에 대하여 지체없이 조치하겠습니다.
- 제1항에 따른 권리 행사는 정보주체의 법정대리인이나 위임을 받은 자 등 대리인을 통하여 할 수 있습니다. 이 경우 『개인정보 처리 방법에 관한 고시』 별지 제11호 서식에 따른 위임장을 제출하셔야 합니다.
- 정보주체의 개인정보 열람 및 처리정지 요구는 개인정보 보호법 제35조 제4항 및 제37조 제2항에 의하여 그 권리 행사가 제한될 수 있습니다.
- 개인정보의 정정 및 삭제 요구는 다른 법령에서 그 개인정보가 수집 대상으로 명시되어 있는 경우에는 그 삭제를 요구할 수 없습니다.
- 회사는 정보주체 권리에 따른 열람의 요구, 정정·삭제의 요구, 처리정지의 요구 시 열람 등 요구를 한 자가 본인이거나 정당한 대리인인지를 확인합니다.
제 6조 [개인정보의 파기]
- 회사는 정보주체의 개인정보 보유기간의 경과, 처리목적 달성 등 개인정보가 불필요하게 되었을 때에는 지체없이 해당 개인정보를 파기합니다.
- 정보주체로부터 동의 받은 개인정보 보유기간이 경과하거나 처리목적이 달성되었음에도 불구하고 다른 법령에 따라 개인정보를 계속 보존하여야 하는 경우에는, 해당 개인정보를 별도의 데이터베이스(DB)로 옮기거나 보관장소를 달리하여 보존합니다.
- 개인정보 파기의 절차 및 방법은 아래와 같습니다.
- 파기절차 : 회사는 파기 사유가 발생한 개인정보를 선정하고, 회사의 개인정보 보호책임자의 승인을 받아 개인정보를 파기합니다.
- 파기방법 : 회사는 전자적 파일 형태로 기록·저장된 개인정보는 기록을 재생할 수 없도록 파기하며, 종이 문서에 기록·저장된 개인정보는 분쇄기로 분쇄하거나 소각하여 파기합니다.
제 7조 [개인정보의 안전성 확보조치]
회사는 개인정보의 안전성 확보를 위하여 아래와 같은 조치를 취하고 있습니다.
- 관리적 조치 : 내부관리계획의 수립·시행, 정기적 직원 교육 등
- 기술적 조치 : 개인정보처리시스템 등의 접근권한 관리, 보안프로그램 설치 등
- 물리적 조치 : 자료 보관 장소에의 접근통제 등
제 8조 [개인정보 자동 수집 장치의 설치·운영 및 거부에 관한 사항]
회사는 정보주체의 이용정보를 저장하고 수시로 불러오는 ‘쿠키(cookie)’를 사용하지 않습니다.
제 9조 [개인정보 보호책임자]
- 회사는 개인정보 처리에 관한 업무를 총괄해서 책임지고, 개인정보 처리와 관련한 정보주체의 불만처리 및 피해구제 등을 위하여 아래와 같이 개인정보 보호책임자를 지정하고 있습니다.
개인정보 보호책임자 및 담당부서
- 성명 : 송의진
- 직책 : 지원부문 리더
- 담당부서 : 지원부문
- 연락처 : 02-3140-4600
- 이메일 : ygp_it@ygmail.net
정보주체는 회사의 홈페이지를 이용하시면서 발생한 모든 개인정보 보호 관련 문의, 불만처리, 피해구제 등에 관한 사항을 개인정보 보호책임자 및 담당부서로 문의하실 수 있습니다. 회사는 이용자의 문의에 대하여 지체없이 답변 및 처리해드릴 것입니다.
제 10조 [개인정보 열람청구]
정보주체는 『개인정보보호법』 제35조에 따른 개인정보의 열람 청구를 아래의 부서에 할 수 있습니다.
- 부서명 : 지원부문
- 담당자 : 개인정보보호 담당자
- 연락처 : 02-3140-4600, ygp_it@ygmail.net
제 11조 [권익침해 구제방법]
정보주체는 개인정보침해로 인한 구제를 받기 위하여 개인정보분쟁조정위원회, 한국인터넷진흥원, 개인정보침해신고센터 등에 분쟁해결이나 상담 등을 신청할 수 있습니다. 이 밖에 기타 개인정보침해의 신고, 상담에 대하여는 아래의 기관에 문의하시기 바랍니다.
- 개인정보분쟁조정위원회 :
(국번없이) 1833-6972 (www.kopico.go.kr)
- 개인정보침해신고센터 :
(국번없이) 118 (privacy.kisa.or.kr)
- 대검찰청 :
(국번없이) 1301 (www.spo.go.kr)
- 경찰청 :
(국번없이) 182 (ecrm.police.go.kr)
개인정보 보호법 제35조(개인정보의 열람), 제36조(개인정보의 정정·삭제), 제37조(개인정보의 처리정지 등)의 규정에 의한 요구에 대하여 공공기관의 장이 행한 처분 또는 부작위로 인하여 권리 또는 이익의 침해를 받은 자는 행정심판법이 정하는 바에 따라 행정심판을 청구할 수 있습니다.
※ 행정심판에 대한 자세한 사항은 중앙행정심판위원회(www.simpan.go.kr) 홈페이지를 참고하시기 바랍니다.
제 12조 [개인정보 처리방침 변경]
이 개인정보 처리방침은 2025년 03월 26일부터 적용됩니다.
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